Redenen voor personeelsbeoordeling
Waarom is beoordeling belangrijk? Iedereen weet dat de beoordeling van personeel belangrijk is. Maar waarom eigenlijk? Hieronder 8 verschillende redenen om te beoordelen: Verbeteren van prestaties: Door het geven van feedback en het beoordelen van prestaties kunnen werknemers gericht worden aangemoedigd en gestimuleerd om hun prestaties te verbeteren. Het geeft hun feedback over hun sterkte…
Details